近日，市审计局机关党委在全市机关党的工作会议上被通报表扬，荣获“2024年度机关党建工作表现突出单位”称号。
去年，市审计局牢固树立创新拼搏当前锋的理念，围绕中心抓党建、抓好党建促业务，以高质量党建推动审计工作高质量发展。一是突出政治引领，强化责任落实。局党组定期研究谋划党建和党风廉政建设工作，确保党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。推进党组书记、党组成员、支部书记、科室负责人、审计组长“五责协同”，不断强化机关党建主体责任；研究制定《关于推动机关党建与业务工作深度融合的若干意见》，确定了“1+5+5+N”工作模式，全力叫响“审计一线党旗红 经济卫士当先锋”党建与业务融合品牌，入选《市直机关2024年机关党建与业务工作深度融合典型案例汇编》15个案例之一。组织开展党的二十届三中全会精神专题学习培训、党纪学习教育读书班等系列专题讲座10余次，机关各支部依托“三会一课”、主题党日等开展集中学习30余次，进一步增强党员干部政治意识和大局观念。
二是推进支部联建，拓展服务深度。组织党员深入社区联合开展党纪学习教育和应急演练、平安建设、文明创建等活动，进一步丰富“支部联支部”活动内容。帮助社区建设邻里时光活动中心、更新会议室设施和购买书籍等，更好地满足小区居民休闲、娱乐、学习的需要。常态化开展“童心同行”关爱困境儿童志愿服务项目，支部党员捐款近2万元，建立支部“爱心帮扶基金”，3个支部分别牵手1名困难儿童进行“多对一”结对帮扶，定期在春节、儿童节、开学前走访慰问社区、帮扶村、儿童福利院困境儿童，该项目在2024年信阳市文明实践交流活动中荣获二等奖。持续推广“生活服务公司+业主委员会+党员志愿服务”的“红色微物业”党建引领“三无小区”治理新模式，截至目前，共有9个小区成功实践该模式，惠及群众520余户，并帮助部分“三无小区”修建电动车棚和便民充电设施，解决群众急难愁盼问题。
三是夯实党建基础，建强战斗堡垒。以创建“四强”党支部活动为抓手，大力推动机关党建工作规范化、制度化、常态化，选优配强支部班子，优化调整党小组设置和小组长人选，高标准落实“三会一课”等党的组织生活制度。坚持“组织随着人员走、审计一线建支部”，持续擦亮审计组临时党支部组织建设品牌。去年，先后成立外出审计组临时党支部14个，覆盖党员132人。局机关第三党支部被市直工委表彰为“先进基层党组织”，并被命名为第一批市直机关“四强”党支部。
四是狠抓作风建设，筑牢廉政防线。坚持从严管理监督队伍，扎实开展党纪学习教育，深入推进“清廉机关”建设。落实廉政“六必谈”谈心谈话提醒制度，对干部职工苗头性问题早发现、早提醒、早纠正。持续抓好机关干部作风督查办法等4项工作制度落实，全年开展作风督查72次，切实推动作风提升。持续擦亮局“审廉互促”以案促改廉政教育品牌，各审计组累计在审计现场开展以案促改警示教育共计26次，选取案例66个，推动以案促改制度化常态化。
五是抓好活动统筹，深化文明创建。不断健全完善“党建+文明创建”工作机制，充分发挥党组织和党团员作用，持续深化文明实践活动。适应新时代的要求，认真筹划破除陋习、生态文明建设、文明家庭建设等教育实践活动，去年累计开展志愿服务活动40余项，1000余人次参加。持续开展“我们的节日”系列活动，在清明节、端午节、中秋节等传统节日走访慰问困难群众，组织诵读诗词、体育比赛等活动，弘扬传统文化，营造良好氛围。